Какова доля ошибок HR-ов от общих ошибок развития бизнеса?
Ошибки в решениях HRD (HR Direct) могут оказать НЕ ЖЕЛАТЕЛЬНОЕ влияние на развитие бизнеса, это - слишком мягко сказано.
Лучше так, РАЗРУШИТЕЛЬНЫМ для бизнеса будут не компетентные решения на уровне HRD.